理论比武阶段采取闭卷考试方式，设有填空题、单选题、判断题、简答题四种题型，内容紧贴工作需要，突出基本理论、基本知识、基本业务等内容，进一步加深党建指导员对党建工作的认知和理解。通过理论测试，100名党建指导员清楚地了解自己在基础知识、日常学习、党务知识以及业务能力等方面存在的差距和不足，进一步增强理论学习的重要性和紧迫感。

　　理出干事思路，案例展示“比方法”。工作怎么干？走上“擂台”比比看！党建指导员结合“问题帮办、助企发展”活动，综合运用“现场演讲+P火狐电竞PT”形式，通过助企实际案例畅谈服务企业发展的理念，按照“干什么、比什么”的思路，围绕宣传党的政策、推动组织建设等5个方面，由点到面，由浅入深地向评委和观众阐明服务企业思路。再由评委现场点评，点出不足、说看法、提建议，帮助党建指导员在擂台大比武中，瞄准先进做法，聚焦短板弱项，提高业务能力。

　　展示实干风采，情景模拟“比成效”。按照“比底子更比变化、比面子更比里子、比干劲更比口碑”的原则，全县经过筛选的10名党建指导员以抽签顺序逐一走上擂台，根据题目假设情景，参赛选手以情景再现、场景模拟等方式，把党建实务工作搬上擂台、融入场景，把一个个在日常工作中遇到难题或急需解决的问题，在规定的时间内提出应对策略或破题路径，变“纸上谈兵”为“实战演火狐电竞练”，以“擂台比武”考出压力、考出动力，真正做到“以赛促学、以学促干、以干促用”。（张慧友）